Emplois 

DIRECTEUR.TRICE DES RESSOURCES HUMAINES H/F

Direction Ressources humaines

Catégorie pour la fonction publique A

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Publié le

Description du poste

Sous la responsabilité et en lien étroit avec la Direction générale adjointe en charge des Ressources, vous participerez à la définition des enjeux stratégiques et managériaux de la collectivité en matière de ressources humaines et contribuerez à leur mise en œuvre. 

MISSIONS

A cet égard, vous accompagnerez la prise de décisions en matière de trajectoire budgétaire, de gestion statutaire, de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, de formation et de prévention. 

Vous exercerez ainsi un contrôle sur la gestion administrative et statutaire et assurerez l’animation et l’encadrement managérial de votre direction, constituée de quatre services.

Vous impulserez également le positionnement de la direction des ressources humaines comme fonction d'appui stratégique pour l'ensemble des directions, dans une optique de modernisation et d'innovation managériale au sein des collectivités territoriales.

Vous animerez et partagerez les orientations de la politique des ressources humaines afin de développer une culture commune auprès des directions de la collectivité et des partenaires sociaux.

Vous participerez au dialogue social et aux instances qui le caractérisent ainsi qu’à la communication interne.

Vous inscrirez enfin votre direction dans le processus de transitions environnementale et managériale attendu par la collectivité et serez force de proposition pour faire évoluer les pratiques.

Vous participerez activement au collectif des directeurs de la collectivité et au collectif de la direction générale adjointe Ressources.

Vous êtes par ailleurs partie prenante des relations entre la commune et son établissement public territorial, au titre des questions de ressources humaines qu’elles évoquent.

PROFIL DEMANDE

  • DRH expérimenté(e) en secteur public, vous avez à cœur de vous investir dans une collectivité forte de 1700 agents et d’y apporter votre expertise et votre capacité à innover.
  • Vous maîtrisez l'ensemble des enjeux des ressources humaines en collectivité territoriale.
  • Dynamique et engagé(e), vous êtes un(e) manager reconnu(e). Votre pratique professionnelle s’appuie sur une aisance relationnelle et un sens du collectif.

POSTULER EN LIGNE OU PAR COURRIER

Toutes les candidatures sont à adresser à l'attention de :
Monsieur le Maire de Pantin
Conseiller Métropolitain
84/88 avenue du Général Leclerc
93 507 Pantin cedex